廉政中国讯（庞帏）为进一步规范全区零工驿站的建设，提高零工驿站工作人员的业务水平，更好地发挥零工驿站的辐射能力，10月25日，太原尖草坪区人社局在尖草坪区零工市场举办零工驿站就业指导员业务培训。此次培训共举办三期，累计培训全区各村（社区）零工驿站就业指导员121人。

　　培训会上，人力资源公司负责人、就业指导师、区公共就业服务中心业务骨干围绕全区零工驿站的整体概况、零工驿站日常工作流程及要求、就业指导操作方法、就业创业政策解读等培训课程为参训人员进行授课，学员们认真聆听、积极交流、踊跃发言，培训气氛活跃、效果显著。授课员还与学员进行现场交流互动，答疑解惑，针对工作中的难点予以讲解和指导。各零工驿站工作人员纷纷表示，此次业务培训收获满满，在今后的工作中将为用工主体和求职人员提供优质高效的服务，把零工驿站打造成为劳动者的“温馨之家”。此次培训，有效提升了零工驿站工作人员的业务能力和服务水平。下一步，区人社局将加大“数字零工市场”推广力度，让数据多跑路、群众少跑腿，为全区有招工需求的企业及有求职需求的零工提供更加高效便捷的服务，进一步优化营商环境，不断提升群众满意度，为基层就业服务的“最后一公里”提供坚实保障。