廉政中国讯（邓海明）用雷厉风行解决“急难愁盼”，用春风化雨回应群众关切，长治潞城公安把一件件群众的揪心事、操心事、烦心事办成了好心事、贴心事、暖心事，不断提升群众的幸福感、安全感、满意度。

　　炎炎夏日护权益，法理情融解薪忧

　　近期，潞华所新华警务室连续高效处置多起涉及高考毕业生暑期打工的薪资纠纷，为勤工俭学的“准大学生”们撑起了坚实的权益“防护伞”。

　　几名刚结束高考的学生为赚取生活费，在辖区某饭店担任兼职服务员，并与老板达成口头薪资协议，然而，因难以适应工作环境，学生们要求提前离职，却遭老板以“未做满工期”为由拒付应得报酬。多次沟通无果后，学生们拨通12345热线求助，新华警务室接转办单后，民警迅速到场，他们一方面依据《劳动法》向饭店老板阐明临时工权益保障规定及拖欠工资的违法后果，另一方面展开“双向疏导”：引导老板体谅学生赚取学费的不易。同时，帮助学生理解餐饮业暑期用工的实际压力，通过耐心细致的法律宣讲与柔性调解，民警成功促成双方和解，老板当场支付了学生们的劳动报酬，学生们应得的报酬得以兑现。这不仅是权益的及时维护，更给初入社会的年轻人上了一堂生动的法治实践课。

　　警网联动破“噪”境，柔性治理润民心

　　当白天的暑气渐消，新华社区的另一个民生痛点在夜色中凸显，居民楼下的饭店成了噪音的“策源地”，深夜不绝于耳的顾客喧哗声，酒瓶碰撞声和刺耳的音乐声不绝于耳，严重侵扰着周边楼上居民的睡眠。“家里的老人整夜无法安眠，上学的孩子白天精神萎靡！”饱受煎熬居民强烈不满，新华警务室立即联合新华社区启动“警网联动”响应机制，民警迅速现场核实，确认噪音扰民事实确凿，依据《噪声污染防治法》责令饭店立即整改，警务室、社区联合组织商户与居民代表召开“圆桌协商会”，明确正常商户经营，需尊重居民休息权。

　　经充分沟通协商，饭店承诺：每日22:00后关闭外放音响，引导顾客室内就餐，减少喧哗，节假日，可酌情适当延后营业时间。为防止问题反弹，警务室联合社区组建由民警网格员构成的“夜间巡查组”，每日动态巡查督促降噪措施落实。“终于能睡个踏实觉了，感谢你们！”

　　噪音投诉量显著下降，居民满意度提升，刚性执法与柔性共治在此交融，绘就出市井烟火中的和谐“枫”景。

　　烈日炎炎，警民情谊烈烈。潞城公安永葆为民情怀，用一个个动人的瞬间生动诠释“枫桥经验”时代内涵，不倦不怠，奋勇向前。