廉政中国讯(孙锁贵 高晓军)连日来,在中铁三局华东公司宁马城际项目部,一项针对职工就医难的帮扶服务广受好评。这不仅是集团公司工会聚焦职工“急难愁盼”、办实事解难题的生动缩影,更是企业树立和践行正确政绩观的具体实践。

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自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来,集团公司党委坚持以人民为中心的发展思想,紧扣企业所需、员工所盼。针对职工反映的就医咨询不畅、优质医疗资源对接不便等问题,集团公司工会精准施策,上下联动,制定“暖心助医”专项方案,与40余家医疗机构建立了沟通服务平台,开通专属帮扶热线,配备专职人员,有效打通了从挂号就医、住院办理到陪护关爱的职工便捷就医“绿色通道”。

前不久,华东公司宁马城际项目部职工小刘的家属在探亲期间突发疾病急需专业治疗。接到求助后,工会工作人员立即启动应急帮扶机制,依托服务平台资源,第一时间与医院沟通,协助办理入院手续,帮助职工家属顺利转危为安。

在筑牢职工身体健康防线的同时,集团公司同样关注职工的心理健康。为帮助一线员工舒缓压力、调适情绪,企业常态化开展心理健康关爱行动,将暖心服务延伸至全体一线职工及产业工人。通过培育健康委员队伍、举办EAP(员工帮助计划)团体辅导技能竞赛、开展心理健康公益巡讲、开通心理咨询专线等多元举措,普及心理知识,传授减压技巧,引导职工以积极乐观的心态投入工作与生活。
民生无小事,枝叶总关情。从精准助医到心理护航,点滴温暖汇聚成推动企业高质量发展的磅礴力量。中铁三局党委正牢牢把握“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求,持续深化开门教育,用心用情回应群众关切,以实实在在的工作成效检验学习教育成果,让发展实绩更有温度,民生答卷更有厚度。